Із початком нового року відбулося чимало змін у законодавстві. Ми вирішили дізнатися, що змінилося у роботі Пенсійного фонду.
За коментарем кореспонденти тижневика «ЕХО» звернулися до начальника районного управління Пенсійного фонду Ніни Кравченко. Вона розповіла, що зараз право на призначення пенсії за віком встановлене для осіб, яким виповнилося 60 років. При цьому вони повинні мати страховий стаж не менше 15 років.
Починаючи з першого січня цього року, жінки можуть отримати пенсію на загальних підставах раніше досягнення 60 років. А конкретний вік виходу на пенсію залежить від їх дати народження. Зокрема:
— у 57 років можуть вийти на пенсію жінки, які народилися з 01.04.1958 року по 30.09.1958;
— у 57 років 6 місяців, які народилися з 01.10.1958 по 31.03.1959;
— у 58 років, які народились із 01.04.1959 по 30.09.1959;
— у 58 років 6 місяців — з 01.10.1959 по 31.03.1960;
— у 59 років — з 01.04.1960 по 30.09.1960;
— у 59 років 6 місяців — з 01.10.1960 по 31.03.1961;
— у 60 років, які народилися, починаючи з 01.04.1961.
— Проте, — каже Ніна Кравченко, — у разі підписання Президентом Закону «Про внесення змін до Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» щодо удосконалення пенсійного забезпечення», прийнятого в січні Верховною Радою, жінки матимуть право достроково виходити на пенсію у віці 55 років. При цьому вони повинні бути звільнені з роботи та мати страховий стаж не менше 30 років. Та, якщо жінка скористається цим правом, то розмір її пенсії зменшиться на 0,5 відсотка за кожен повний чи неповний місяць дострокового виходу на пенсію.
Насправді, мова йде не про якийсь мізер. У підсумку можна втратити чималу суму заробленої пенсії. Для прикладу, якщо жінка народилася 31 грудня 1959 року, за законом вона мала б вийти на пенсію у віці 58 років і 6 місяців. Якщо вона захоче вийти на пенсію у 55, тобто на 42 місяці раніше, то вона втратить 21 відсоток від пенсії (42х0,5=21). Отже, якщо жінка заробила, скажімо, мінімальну пенсію у 1218 гривень і вирішила раніше піти на заслужений відпочинок, то отримуватиме на 255,8 гривні менше. І цю суму зніматимуть постійно, навіть коли жінці виповниться 60.
Далі ми поцікавилися з приводу оподаткування пенсійних виплат. Ніна Михайлівна розповіла, що державою запроваджене оподаткування пенсій, розмір яких перевищує три мінімальні заробітні плати. Тобто 3 тисячі 654 гривні. Проте, за ставкою 15 відсотків оподатковуватиметься не вся пенсія, а лише сума, яка перевищує 3 тисячі 654 гривні. Наприклад, для пенсії, яка складає 5 тисяч гривень на місяць, базою оподаткування є 1346 гривень (5000–3654=1346). Розмір податку становитиме 201 гривня 90 копійок. До виплати пенсіонеру — 4798 гривень 10 копійок.
Наразі середня пенсія в районі складає 1318 гривень у цивільних пенсіонерів і 2427 гривень у пенсіонерів силових структур. З урахуванням прийнятих законодавчих змін у районному управлінні Пенсійного фонду необхідно запровадити оподаткування майже 107 пенсій, розміри яких перевищують три мінімальні заробітні плати.
Що стосується масових перерахунків пенсій, то їх заплановано провести лише наприкінці 2015 року. Точніше, із 1 грудня, коли відбудеться підвищення прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб з нинішніх 949 до 1074 гривень. Також із 1 грудня 2015 року затверджено підвищення і мінімальної заробітної плати з 1218 до 1378 гривень, показник якої використовується в окремих пенсійних нарахуваннях та при визначенні мінімального страхового внеску, сплата якого гарантує підтвердження страхового стажу.
За словами Ніни Кравченко, певної економії в коштах за минулий рік досягнуто завдяки переходу пенсіонерів на виплату пенсій через банківські установи, послуги яких не оплачуються на відміну від відділень зв’язку. Наразі 35 відсотків пенсіонерів обслуговуються в банківських установах.
Вивільнені та зекономлені таким чином кошти будуть спрямовані на виплату підвищених пенсій соціально вразливим категоріям громадян. Зокрема, членам сімей загиблих військовослужбовців (у тому числі в зоні АТО). До речі, для останніх із першого січня в пенсійному забезпеченні відбулися зміни у зв’язку з доповненнями до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб».
Нововведення передбачають, що членам сімей військовослужбовців, які загинули при виконанні обов’язків військової служби, пенсії у зв’язку з втратою годувальника мають нараховуватися в розмірі 70 відсотків грошового забезпечення годувальника (замість 30 чи 40, як це було передбачено раніше). При цьому, якщо на утриманні померлого перебували двоє і більше членів сім’ї, пенсія обчислюватиметься на рівні 90 відсотків грошового забезпечення, що розподілятиметься між ними рівними частками, але не менше ніж 40 відсотків на кожного непрацездатного члена сім’ї, незалежно від їх числа. Також одночасно підвищено і мінімальний розмір цього виду пенсії з 949 гривень до 1898.
