Чи може приватний підприємець укласти трудову угоду з фізичною особою, яка не є суб’єктом підприємницької діяльності?

Трудова угода — це договір цивільно-правового характеру, за яким фізичні особи надають послуги (виконують роботи) разового характеру на користь юридичних та фізичних осіб — суб’єктів господарювання на підставі договорів підряду або договорів надання послуг. Застосування таких договорів регулюється Цивільним кодексом України. Такий договір може бути укладений як між підприємцем та фізичною особою, так і між підприємцем та юридичною особою. При цьому ставка єдиного податку підприємця-«єдиноподатника» не збільшиться на 50 %, тому що виконавець не є найманим працівником. У разі укладання трудової угоди з фізичною особою необхідно сплатити такі податки: • податок з доходів фізичних осіб. Згідно з п. 4.2.1 Закону України «Про податок з доходів фізичних осіб» сума винагороди включається до загального оподатковуваного доходу і оподатковується за ставкою 15 %; • внесок на загальнообов’язкове пенсійне страхування.