На сьогоднішній день, чимало роботодавців через різні схеми уникають легального використання робочої сили, утримують працюючих без укладання з ними договорів, приховують від обліку та оподаткування розміри своїх реальних доходів та фактичної заробітної плати найманих працівників, виплачуючи заробітну плату «в конвертах», не здійснюють оплату внесків до соціальних фондів, підтримуючи «подвійну бухгалтерію та багато чого іншого.
Застосування нестандартних форм зайнятості позбавляє робітників соціального захисту, здешевлює людську працю, погіршує умови праці, поглиблює існуючу дискримінацію молоді та людей передпенсійного віку.
Страх втрати роботи і джерела доходу змушує багатьох найманців змиритися з заробітною платою у «конверті».
Маючи, звичайно, надію на свідомість громадян контролюючі органи за дорученням влади контролюють дотримання трудового законодавства та детінізації заробітків.
Так, за січень — червень 2014 року працівниками Кобеляцького відділення Кременчуцької ОДПІ проведено 4 спільних рейди разом з комісією по легалізації заробітної плати та перевірено 15 фізичних осіб — підприємців, виявлено 3 неоформлених найманих працівників. За результатами перевірок оформлено трудові відносини з 2 найманими працівниками, сплачено податку на доходи фізичних осіб в сумі 0,2 тис. грн., єдиного соціального внеску 0,4тис.грн.
